FranchiseVergelijker
Meetblad 3 min lezen

Kledingwinkel · Welke ondersteuning levert echt tijd op?

Je wilt een kledingcombinatie voor een klant verkopen en overweegt daarvoor twee formules. De bedragen op hun verkoopbladen zijn pas vergelijkbaar wanneer duidelijk is wat onder de prijs valt. Gebruik de kassabon met artikel- en maatregels om bij beide aanbieders dezelfde transactie te bespreken. In de twee uitgewerkte mogelijkheden kom je voor arbeidswaarde van de extra tijd in de reeks uit op € 273,6 en € 212,8. Het verschil is terug te voeren op één keuze in de proef.

Een metalen sleutelbos op een houten tafel in zacht licht.
Meetblad Filip Szalbot · Unsplash
Personele kosten in twee Nederlandse CBS-groepen. Onderzoeksgroep ‘4771 Winkels in kleding’, referentiegroep ‘472 Winkels in voedingsmiddelen’.
VerslagjaarOnderzoeksgroep · mln €Onderzoeksgroep · aandeelReferentiegroep · aandeel
20171.76117,53%13,29%
20211.42916,63%14%
20232.01617,38%14,56%
20242.24817,99%14,76%

CBS 81156NED. De eurokolom toont de gekozen post voor de eerste branche. Voor elk aandeel is dezelfde post gedeeld door de totale bedrijfsopbrengsten van de bijbehorende CBS-groep. De bedragen zijn nominaal.

Werk de rekenproef uit

Persoonlijk werkblad

Teken de verborgen tijd op de order

Uitgangspunten en bedragen zijn voorbeelden, exclusief btw. De CBS-cijfers in het artikel staan los van deze proef.

Het voorbeeld voegt 20% tijd aan iedere eenheid toe, op minuten afgerond met minimaal vijf minuten extra. De uurwaarde is € 32.

€ 273,6 arbeidswaarde voor de extra tijd in de proefreeks.

Uitwerking van de rekenproef
Begrote tijd43 minuten
Extra per eenheid9 minuten
Extra tijd voor 57 eenheden8,55 uur
Bijdrage na begrote en extra tijd€ 66,27
Uitgangspunten en uitwerking van scenario B

De tweede formule belooft een kortere uitvoering door centrale ondersteuning. De kandidaat zet die tijdwinst als voorwaardelijke aanname in de vergelijking.

Vast rekenvoorbeeld B
Begrote tijd33 minuten
Extra per eenheid7 minuten
Extra tijd voor 57 eenheden6,65 uur
Bijdrage na begrote en extra tijd€ 72,67
01

De eerste vraag aan de werktafel

Laat twee formules een concreet werkproces demonstreren. Neem de handelingen op die bij de vestiging overblijven en vraag om de gemeten duur van die specifieke taak. Welke maten uit dezelfde ingekochte serie blijven uiteindelijk in het kortingsrek?

Neem voor een tijdstaat bij twee ondersteuningspakketten ook de post overige diensten mee. Bij ‘4771 Winkels in kleding’ is die tweede landelijke post in 2024 202 miljoen euro, of 1,62% van de bedrijfsopbrengsten. Bij ‘472 Winkels in voedingsmiddelen’ beslaat dezelfde post 0,71%. Die twee percentages zeggen niets over de staat van het passpiegelsysteem, maar maken zichtbaar waarom je naast personele kosten ook deze tweede post in de eigen administratie wilt opzoeken.

02

Personele kosten volgens het CBS

Lees de ontwikkeling van het aandeel personele kosten naast de verandering van het onderliggende bedrag. Voor ‘4771 Winkels in kleding’ is het aandeel in 2024 17,99%, tegen 17,38% in 2023. Het bedrag ging van 2.016 naar 2.248 miljoen euro. De noemer ging tegelijk van 11.599 naar 12.499 miljoen. Het CBS telt hier op het niveau van de hele bedrijfstak, inclusief ondernemingen die geen onderdeel van een formule zijn.

Vergelijk twee tijdpaden. Bij ‘4771 Winkels in kleding’ is het aandeel van 2017 tot 2024 0,46 procentpunt hoger geworden. Bij ‘472 Winkels in voedingsmiddelen’ liep het van 13,29% naar 14,76%, ofwel 1,48 procentpunt hoger. De afbakening van de CBS-groepen bepaalt wie in de teller en de noemer terechtkomt. De reeksen zijn bedoeld als afzonderlijke referenties en worden nergens bij elkaar opgeteld. Een wijziging bij één grote onderneming kan de verhouding van een hele groep beïnvloeden.

03

Teken de verborgen tijd op de order

Boven op 43 minuten per eenheid neemt de proef twintig procent extra tijd mee, afgerond op minuten en met een minimum van vijf. Voor de eerstgekozen werkwijze is dat 9 minuten per order. Over 57 orders waardeer je die extra tijd tegen € 32 per uur. Het bedrag is een waardering van inzet. Een medewerker met een vast rooster veroorzaakt niet bij elke extra minuut een afzonderlijke kasbetaling.

De tweede formule belooft een kortere uitvoering door centrale ondersteuning. De kandidaat zet die tijdwinst als voorwaardelijke aanname in de vergelijking. In de proef verandert uitsluitend de uitvoeringsduur van 43 min naar 33 min. De tweede invoer is een gekozen alternatief voor de bespreking. De gekozen maatstaf is ‘arbeidswaarde van de extra tijd in de reeks’. Je leest eerst € 273,6 en daarna € 212,8. De tweede berekening komt € 60,8 lager uit. Neem beide uitkomsten op in een tijdstaat bij twee ondersteuningspakketten. Toets de veranderde aanname met geregistreerde begin- en eindtijden. Gebruik de kassabon met artikel- en maatregels om de bijbehorende opdracht daadwerkelijk terug te vinden.

04

Een tijdstaat bij twee ondersteuningspakketten

Laat beide aanbieders reageren op een tijdstaat bij twee ondersteuningspakketten met precies dezelfde orderomvang en afbakening. Verwijder bedrijfsnamen uit jouw eerste vergelijking zodat een vertrouwde merknaam de rekensom niet beïnvloedt. Als de uitkomsten verschillen, vraag dan naar het voorschrift, de factuur of de werkafspraak die dat verschil aannemelijk maakt. Een voordeel op deze post kan elders een extra verplichting meebrengen.

Vragen voor het vervolg

  • Welke maten uit dezelfde ingekochte serie blijven uiteindelijk in het kortingsrek?
  • Wat vul je voor tijd en geld in als jij zelf de opdracht ‘een kledingcombinatie voor een klant verkopen’ gaat uitvoeren?
  • Wat moet je bij de kassabon met artikel- en maatregels kunnen aantonen om een tijdstaat bij twee ondersteuningspakketten af te ronden?

Bronnen

FranchiseVergelijker

Vergelijk mijn voorstellen

Vertel waar je staat met een tijdstaat bij twee ondersteuningspakketten. Met een geanonimiseerd voorbeeld van de kassabon met artikel- en maatregels kunnen we de vraag over kledingwinkel concreet maken.